Powerpoint initiation

Objectifs

• Mettre en œuvre les différentes commandes et fonctions de bases de Powerpoint

Programme

• 1- DECOUVERTE ET PRISE EN MAIN DE POWERPOINT
• Ouvrir et fermer Powerpoint
• Description de l'écran et du volet Office : ruban, onglets, barre d'outils Accès rapide
• Utiliser le zoom
• Annuler et rétablir une action
• 2 - ELEMENTS DE BASE
• Ouvrir, créer et enregistrer une présentation
• Créer des diapositives (les différents types de mise en forme)
• Les modes d'affichage des diapositives : normal, diapositives, trieuse de diapositives,
• page de commentaires, diaporama
• 3 - DIAPOSITIVES
• Saisie de texte dans les espaces réservés
• Mise en forme du texte (police, taille, casse, style, couleur, ombre )
• Insérer des listes à puces ou numérotées
• Mise en forme des paragraphes
• Copier/coller texte ou objet
• Utiliser un thème prédéfini
• Modifier l'arrière-plan
• 4 - DESSINS ET IMAGES
• Utiliser les outils de dessin
• Créer et modifier des formes
• Sélectionner, aligner et répartir des formes
• Saisir du texte dans une forme
• Insérer et modifier une image
• Insérer un objet SmartArt (organigramme )
• 5 - TABLEAUX ET GRAPHIQUES
• Créer et mettre en forme un tableau ou un
• graphique dans Powerpoint
• Importer un tableau ou un graphique d'Excel
• 6 - FINALISER LA PRESENTATION
• Ajouter des transitions au diaporama
• Animer des objets
• Exporter et imprimer
• 7 - ANIMATION
• Lancer un diaporama
• Outil d'évaluation des acquis : Exercice complet en temps réel, correction complète et détaillée
• 8- TOSA :
• CODE RS6961 – Certificateur : ISOGRAD
• Date enregistrement de la certification : 18-12/2024
• Passage certification TOSA Powerpoint en centres agréés. Test adaptatif, sans échec. Cet examen délivre un score sur 1000, permettant à toute personne de valoriser ses compétences informatiques sur son CV
• APPROCHE PEDAGOGIQUEN
• Pédagogie active et inductive : découverte, mise en situation, expérimentation, observation, élaboration et appropriation de compétences, transfert dans son activité professionnelle
• Outils visuels, paper board, Vidéoprojecteur
• Exercices pratiques.
• Supports de cours
• EVALUATION
• En amont :
• un questionnaire peut être réalisé pour définir les attentes des participants et les objectifs qu'ils souhaitent atteindre
• Pendant la formation :
• des exercices pratiques réalisés par l'apprenant.
• A la fin de la formation :
• évaluation sommative.
• certification TOSA
• Au terme de la session :
• une évaluation à chaud pour le(s) apprenant(s)
• Attestation de formation

Débouchés

Créer ou améliorer vos propres documents, votre façon d'utiliser les différentes fonctionnalités de Powerpoint, réaliser efficacement un diaporama
Certification TOSA :
- L'examen (en français) sera passé à la fin de la formation
- Il s'effectuera en ligne et durera en moyenne 1h00
- 351 points minimum seront nécessaires pour l'obtention de la certification (le score obtenu attestera d'un niveau de compétence)
Si le score minimal respectif n'est pas atteint, une attestation de passage est délivrée aux stagiaires.
Si les candidats atteignent le score minimal ou plus, les certificats leur seront délivrés,
COMPETENCES ATTESTEES :
- Les Compétences attestées sont variables en fonction du score obtenu (de 351 à 1000)
- Ce score déterminera un niveau (basique, opérationnel, avancé ou expert) selon lequel vos Compétences vous seront attribuées